Tutte le strade della farmaceutica portano a Origgio
Oltre 29 strutture globali. Quasi 15 milioni di euro investiti negli ultimi 3 anni. Più di 3.000 esperti tra cui 600 chimici, 70 biologi, 225 scienziati senior e 400 specialisti della qualit&a
Il Galateo del lavoro "People oriented"
La costruzione di un perfetto bilanciamento tra vita privata e professionale passa anche dall’introduzione in azienda di buone prassi. Tempi rigorosi per le riunioni, fasce orarie off-limits pe
Allattamento e lavoro, l’importanza di tutelare entrambi
“Allattamento e lavoro: tutelare entrambi fa la differenza. Focus sulla provincia varesina”: è questo il titolo dell’evento organizzato dall’Ordine della professione di
SOStegno Km 0 supporta adolescenti e famiglie alle prese con il disagio giovanile
Intervenire sul disagio giovanile in forte crescita tra preadolescenti e adolescenti. Un fenomeno che si manifesta sempre di più sottoforma di ansia, depressione, disturbi alimentari e del sonn
Carlsberg celebra la diversità con il DE&I Day
Carlsberg Italia celebra la diversità e l’inclusione organizzando il Diversity, Equity & Inclusion Day, il primo evento aziendale che mette al centro il valore delle sue persone. L&rs
Il faro di Roda
A fare l’impresa sono le “people”. È questa la consapevolezza che guida lo sviluppo dell’azienda sulle sponde del Lago di Varese specializzata nella realizzazione d’arredo di lusso per esterni. Colloqui personali e frequenti per valutare percorsi di crescita professionale, welfare aziendale, creazione di spazi ricreativi, creativi e formativi condivisi, assunzione di nuove e giovani figure specializzate. Queste alcune delle azioni di una strategia di crescita basata sul mantra di porre le “persone al centro”
Come misurare l’energia positiva nelle imprese
“People 100%”: si chiama così il software realizzato dalla società Fai Volare il Tuo Valore, in collaborazione con Confindustria Varese e Univa Servizi, per misurare quanta energia mettono le persone nello svolgere la propria mansione o durante una giornata lavorativa
La storia di Roda, ascolta il podcast
Il noto marchio dell’arredo RODA si distingue anche per le politiche di welfare e di valorizzazione delle persone. Percorsi di crescita, spazi ricreativi, formazione, sono solo alcune delle leve su cui puntare
L’attenzione di BTicino è per tutti
Dalla valorizzazione delle diversità, all’assicurazione sulla vita per i dipendenti, con un occhio di riguardo per chi il percorso lavorativo lo sta per terminare: la volontà di creare condizioni migliori per tutti (ad ogni età) è alla base delle molte iniziative di welfare e benessere messe in atto dall’impresa varesina specializzata in infrastrutture elettriche e digitali dell’edificio
